"La stabilizzazione di 222 precari storici del Comune di Castelvetrano, nel Trapanese, è il risultato di un lungo lavoro degli uffici, dell'amministrazione comunale e delle organizzazioni sindacali, a cui il Csa-Cisal è felice di aver dato un determinante contributo, in particolare grazie a Paolo Pagoto". Lo dice Gianluca Cannella del Csa-Cisal.

L'assessore Grasso: "Al 15 maggio 2020 sono ben 7746 le unità lavorative stabilizzate nei Comuni siciliani grazie alle procedure attivate dal Governo Musumeci".

Somministrati e lavoratori a tempo determinato sono 300 su un totale di 500 impiegati della sede palermitana di Abramo, in via Ugo La Malfa. I 19 sono i primi neo assunti a tempo indeterminato provenienti da contratti atipici.

La Cisl Fp sottoliena come si sia passati “da una situazione in cui i lavoratori erano stati sospesi dal lavoro per alcuni mesi, alla fase di certezza lavorativa a tempo indeterminato per continuare a dare la loro opera al servizio dei cittadini e per la crescita della comunità”.

Si tratta di un Dirigente medico di Ortopedia e Traumatologia, 2 Collaboratori professionali sanitari Ostetriche, 9 Collaboratori professionali sanitari Tecnico della prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro ed 8 Collaboratori professionali sanitari Tecnico di Radiologia Medica.

Sono diversi i Comuni siciliani che negli ultimi tempi hanno proceduto alla stabilizzazione dei precari di lungo corso.

Si è chiusa positivamente una pagina di incertezza durata molti anni per questo personale.

L’assegnazione presso le sedi di lavoro è stata operata incrociando i dati di accesso, le carenze d’organico e i dati di sovraffollamento dei singoli Pronto Soccorso degli Ospedali aziendali, in modo da rispondere agli obiettivi di programmazione strategica.

Queste figure professionali sono indispensabili per il buon funzionamento dei servizi comunali come le manutenzioni, scuolabus, tecnici, contabili, amministrativi, polizia municipale e perfino l’assistenza sociale.

Ad oggi l'Azienda ha stabilizzato a tempo indeterminato, con il decreto legge Madìa, 191 precari, di cui 71 medici e 78 infermieri professionali e assunto a tempo indeterminato, con scorrimento di graduatorie concorsuali e mobilità, oltre 280 unità: 70 medici e 160 infermieri professionali.

Parte il percorso di stabilizzazione dei dipendenti a tempo determinato del Comune di Alcamo. Lo rende noto Marco Corrao, segretario generale aggiunto della Cisl Fp Palermo Trapani.

I due neodipendenti dell'azienda lombarda, che proprio al G55 ha realizzato una delle succursali della propria attività, si occuperanno dell'installazione ed attestazione della fibra ottica.

La firma del contratto anche stavolta alla presenza del Commissario Maurizio Aricò e del Direttore Sanitario Pietro Greco presso la sede legale dell’Azienda.

Nei prossimi giorni sarà la volta dei medici e degli operatori sanitari firmare i relativi contratti a tempo indeterminato.

Il percorso di stabilizzazione è passato attraverso una valutazione dei titoli e un colloquio di idoneità da parte di un’apposita commissione in seguito ad un bando riservato al personale a tempo determinato che aveva i requisiti previsti, il cui iter si è concluso a fine settembre.

Oggi hanno infatti firmato il contratto a tempo indeterminato dieci operatori tecnici informatici (categoria B), mentre domani sarà la volta di 45 ausiliari specializzati (categoria A).